-
Derece türü: "TÜV Rheinland onaylı yeterliliğe sahip şirket sağlık yöneticisi" sertifikası
-
Final Sınavı: Praxisbezogene Projektarbeiten mit Abschlusspräsentationen
Betriebliche:r Gesundheitsmanager:in mit TÜV Rheinland geprüfter Qualifikation
Ausbildereignungsprüfung (Die genauen Termine erfährst du bei deiner IHK) -
Ders saatleri: Tam zamanlıPazartesi'den Cuma'ya 8:30 - 15:35 (resmi tatil olan haftalarda 8:30 - 17:10)
-
Eğitim dili: Alman
-
Süre: 6 Haftalar
TÜV Rheinland sertifikalı yeterliliğe sahip şirket sağlık yöneticileri
İş Sağlığı Yönetiminin Temelleri ve Çerçeve Koşulları (yaklaşık 3 gün)
Temel Bilgiler ve Kavram Tanımları
Tarihsel Arka Plan ve Zaman İçinde Hastalıkların Gidişatı
İş Sağlığı Yönetiminin Yasal Temelleri ve Yapay Zeka Kullanımına İlişkin Yasal Çerçeve
Finansmanın Temelleri
İş Sağlığı Yönetimi'nde güncel yapay zeka teknolojileri ve uygulama alanlarına genel bakış
İş ve sağlık arasındaki etkileşimler: Stres faktörleri, kaynaklar, iş düzeni (hibrit çalışma/evden çalışma)
Sağlık açısından liderliğin önemi
İşletme İçi Bilgilendirme ve İletişim
İşyeri Sağlık Yönetimi’nin Maliyetleri ve Faydaları
İş Sağlığı Yönetimi’nde Organizasyon, Yapı ve İlgili Taraflar (yaklaşık 3 gün)
Yönetim Görevleri ve Süreçleri
İş Sağlığı Yönetimi'nde İhtiyaç Analizi
İş Sağlığı Yönetimi (BGM) Vizyonu ve Stratejisi
İş Sağlığı Yönetimi'nde Hedef Tanımları
Organizasyonun Oluşturulması ve Şirket İçinde Sürdürülebilir Bir Yapının Oluşturulması
İş Sağlığı Yönetimi'nde rol değişimi – sorumludan stratejik liderlik fonksiyonuna
İlgili Kişiler, İş Sağlığı Yönetimi İşlevleri ve Sorumluluklar
Kurul ve Süreçlerin Kurumsallaştırılması
İş yükü analizi (yaklaşık 3 gün)
Analiz yöntemleri (devamsızlık analizleri, görüşmeler, anketler, gözlem yöntemleri, psikolojik stres faktörlerine ilişkin risk değerlendirmesi)
Sağlık risklerinin erken teşhisi için sağlık ve devamsızlık verilerinin yapay zeka destekli analizi
Yapay zekanın kullanımı kaynaklı psikolojik stresin bağımsız bir değerlendirme durumu olarak ele alınması
Uygulama senaryoları, yöntemlerin maliyeti ve faydaları
Analiz sonuçlarının değerlendirilmesi ve ele alınması
Tipik İş Sağlığı Yönetimi (BGM) önlemlerinin uygulamaya geçirilmesi (yaklaşık 3 gün)
İş Sağlığı Yönetimi önlemlerini belirleme, tasarlama ve hedefe yönelik olarak uygulama
İş Sağlığı Yönetimi'nde proje yönetimi ve hedeflerin gerçekleştirilmesi
İşe dönüş görüşmeleri ve BGM'deki rolü
İşyeri Sağlık Yönetimi konseptleri, iletişim materyalleri ve sağlık raporlarının hazırlanması için üretken yapay zeka
Stres önleme, sağlığa uygun organizasyonel gelişim, sağlığa uygun insan kaynakları yönetimi ve iş-yaşam dengesi için önlemler
Kişiselleştirilmiş, veriye dayalı önleme programları için bir önleme aracı olarak yapay zeka
Demografik değişimin getirdiği fırsatlar ve riskler
İşyeri Sağlık Yönetimi’nde Değerlendirme ve Sürdürülebilirlik (yaklaşık 2 gün)
İş Sağlığı Yönetimi Hedeflerinin Değerlendirilmesi
İş Sağlığı Yönetimi'nde Sürdürülebilirliğin Tanımı
Mevcut yönetim sistemlerine entegrasyon
İş Sağlığı Yönetiminin Kalite Kriterleri
Yapay zeka destekli İş Sağlığı Yönetimi göstergelerinin değerlendirilmesi ve sağlık raporlaması
Ek: İşyerinde Kayıt Yönetimi (yaklaşık 2 gün)
Hedefler ve Yöntemler
BEM Kapsamındaki Roller
Destek Kurumları ve Kaynakları
Başarı faktörleri ve engeller
Yasal dayanak – SGB IX, Madde 167, Paragraf 1 ve 2
Kısmi iş göremezlik ve kısmi hastalık ödeneği (GKV Prim Oranı İstikrar Yasası)
Hastalık Nedeniyle İşten Çıkarma
Veri koruma, veri saklama, veri aktarımı
BEM Kapsamındaki Önlemler
Proje çalışması, sertifikasyon hazırlığı ve sertifikasyon sınavı "TÜV Rheinland sertifikalı şirket sağlık yöneticisi" (yaklaşık 4 gün)
Eğitmen yeterlilik testi (AEVO) için hazırlık
Genel temel bilgiler (yaklaşık 0,5 gün)
IHK sınav tarihleri ve kayıt
Eğitim gereksinimlerinin kontrol edilmesi ve eğitimin planlanması (yaklaşık 1,5 gün)
Şirket içi eğitimin avantajları ve faydaları
Şirket temelli eğitim için yasal ve toplu olarak kabul edilen çerçeve koşullar
Mesleki eğitim sisteminin yapısı
Şirket için eğitim mesleklerinin seçimi
Şirket için uygunluk
Mesleki eğitim için hazırlık tedbirlerinin olası kullanımı
Görevleri ve nitelikleri dikkate alınarak eğitime katılanların koordinasyonu
Eğitimin hazırlanması ve stajyerlerin işe alınmasına yardımcı olunması (yaklaşık 1,5 gün)
Şirket eğitim planının hazırlanması
Şirket çıkar gruplarının katılımı ve ortak karar alma olanakları
İşbirliği gereksinimleri ve ortaklar
Stajyer seçme kriterleri ve prosedürleri
Mesleki eğitim sözleşmesinin yetkili makama kaydedilmesi
Yurt dışında mesleki eğitimin gerçekleştirilmesi
Eğitim gerçekleştirme (yaklaşık 3,5 gün)
Öğrenmeye elverişli koşullar ve motive edici bir öğrenme kültürü
Deneme süresinin organizasyonu, tasarımı ve değerlendirilmesi
Şirket öğrenme ve çalışma görevlerinin geliştirilmesi ve tasarımı
Eğitim yöntemlerinin ve medyanın kullanımı
Öğrenme güçlükleri ile ilgili destek
Ek eğitim programları
Bireysel destek ve çatışma yönetimi
Kültürlerarası yetkinliklerin geliştirilmesi
Performans ölçme ve değerlendirme
İş sürecinde yapay zeka (AI)
Belirli yapay zeka teknolojilerinin sunumu
ve profesyonel ortamdaki olası uygulamalar
Eğitimin tamamlanması (yaklaşık 0,5 gün)
Stajyerlerin final veya kalfalık sınavına hazırlanması
Sınav kaydı
Yazılı sertifika hazırlanması
Stajyerlerin şirket içi ileri eğitim ve kişisel kariyer yolları hakkında bilgilendirilmesi
Eğitmen yeterlilik testi için hazırlık (yaklaşık 1,5 gün)
Eğitmen yeterlilik testi için prosedür
Yazılı sınav
Talimatların yazılması ve formüle edilmesi
Sunum hazırlama ve sunma
Teknik tartışma için hazırlık
Proje çalışması (yaklaşık 1 gün)
Öğrenilen içeriği pekiştirmek için
Proje sonuçlarının sunumu
Değişiklikler mümkündür, kurs içeriği düzenli olarak güncellenmektedir.
Bu eğitimden sonra, iş ve sağlık arasındaki karşılıklı bağımlılıklar hakkında bilgi sahibi olacaksınız. İş yüklerini analiz edebilecek, tehlikeleri değerlendirebilecek ve tipik İSG önlemlerini uygulayıp değerlendirebileceksiniz. Ayrıca mesleki entegrasyon yönetimi ve yasal gereklilikleri hakkında da bilgi sahibi olacaksınız.
Ayrıca, Eğitim Yeteneği Yönetmeliği'nin (AEVO) içeriğine aşina olacak ve mesleki eğitim programlarının seyrini bağımsız olarak planlayabilecek, uygulayabilecek ve izleyebileceksiniz.
Çalışma ve personel konseyleri üyeleri, personel geliştirme görevlileri, yönetim temsilcileri, işveren sorumluluk sigortası dernekleri ve iş sağlığı ve güvenliği yetkilileri çalışanları, iş sağlığı ve güvenliği konusunda harici danışmanlar.
İş sağlığı yöneticileri öncelikle büyük şirketler veya kamu kuruluşları tarafından istihdam edilmektedir. İş sağlığı yöneticileri ayrıca genellikle sağlık sigortası şirketleri veya sağlık hizmeti sağlayıcıları tarafından da istihdam edilmektedir.
Kursun ardından, yeni becerilerinizi TÜV Rheinland onaylı bir yeterlilik ile gösterebileceksiniz.
AEVO'ya (Eğitmen Yetenek Yönetmeliği) uygun olarak eğitmen yetenek testine ek hazırlık ile tüm sektörlerde kariyere giriş ve ilerleme şansınızı artırırsınız.
Didaktik kavram
Eğitmenleriniz hem profesyonel hem de didaktik açıdan son derece kalifiyedir ve size ilk günden son güne kadar ders verecektir (kendi kendine çalışma sistemi yoktur).
Etkili küçük gruplar halinde öğreneceksiniz. Kurslar genellikle 6 ila 25 katılımcıdan oluşmaktadır. Genel dersler, tüm kurs modüllerinde çok sayıda pratik alıştırma ile desteklenmektedir. Uygulama aşaması kursun önemli bir parçasıdır, çünkü bu süre zarfında öğrendiklerinizi işler ve uygulamada güven ve rutin kazanırsınız. Kursun son bölümü bir proje, bir vaka çalışması veya bir final sınavını içerir.
Sanal sınıf alfaview®
BildungszentrumDersler, modern alfaview® video teknolojisi kullanılarak kendi evinizin rahatlığında ya da 'deki tesislerimizde gerçekleştirilir. Tüm kursiyerler alfaview® aracılığıyla birbirlerini yüz yüze görebilir, birbirleriyle dudak senkronize ses kalitesinde iletişim kurabilir ve ortak projeler üzerinde çalışabilir. Elbette, bağlı eğitmenlerinizi de istediğiniz zaman canlı olarak görebilir ve onlarla konuşabilirsiniz ve kursun tüm süresi boyunca eğitmenleriniz tarafından gerçek zamanlı olarak eğitileceksiniz. Dersler e-öğrenme değil, video teknolojisi aracılığıyla gerçek canlı yüz yüze öğretimdir.
alfatraining Agentur für Arbeit Eğitim kursları, AZAV onay yönetmeliğine uygun olarak sübvanse edilmekte ve sertifikalandırılmaktadır. Bildungsgutschein Aktivierungs- und VermittlungsgutscheinKurs başvurusunda bulunduğunuzda, kurs masraflarının tamamı genellikle finansman kuruluşunuz tarafından karşılanır.
Europäischen Sozialfonds Deutsche Rentenversicherung (ESF), (DRV) veya bölgesel finansman programları aracılığıyla da finansman mümkündür. Berufsförderungsdienst Düzenli bir asker olarak, (BFD) aracılığıyla daha fazla eğitim kursuna katılmak mümkündür. Agentur für Arbeit (Qualifizierungschancengesetz) Şirketler de çalışanlarını (BFD) tarafından sağlanan bir finansman programı aracılığıyla kalifiye hale getirebilirler.